…sabilità, contrattuale ed a O extracontrattuale, della società S.XXXXXXX S.XXXXXXXXX spa nell' infortunio di cui è causa, per i motivi tutti di cui in ricorso; condannarsi conseguentemente la Società …...
…to nel periodo dal 01.07.2012 al 31.12.2014, 410.781, 82 per danno patrimoniale da incapacità di lavoro specifica, oltre ad 46.885, 79 per spese mediche ed esborsi ) , ovvero a quella diversa somma, m…...
…cato mentre l' attrice faceva rientro a casa dopo l' orario di lavoro. L' INAIL competente escludeva però che si trattasse di infortunio in itinere e negava pertanto ogni prestazione a favore dell' at…...
…RG n. 1000/2015 Una situazione emotiva e cognitiva tale non è sicuramente compatibile con il suo lavoro di responsabile vendite che richiede eloquenza fiducia in se stessi, autostima, spirito e pronte…...
…ilitari intervenuti descrivevano lo stato dei luoghi come segue: "1 ) la scalinata luogo dell' infortunio, formata da gradini in cemento privi di dispositivi antisdrucciolo e rifrangenti, collega il b…...
…rativa, per quanto non risulti prodotta alcuna attestazione comprovante l' effettiva assenza dal lavoro, si reputa altresì ammissibile un complessivo periodo di (40) quaranta giorni di assenza dall' a…...
…sa dell' innalzamento delle temperature e del scioglimento della Neve nei giorni precedenti l' infortunio, si era creato uno spazio libero tra il materassino posizionato ad inizio stagione ed il manto…...
… febbraio 2000, n. 38, anche il danno alla salute) occorso al lavoratore in caso di infortunio sulle vie del lavoro. Indubbiamente il ristoro del danno coperto dall' assicurazione obbligatoria può pre…...
…esReperts pO/st1 271/2018ndels30/05/201 sino al giorno 11.02.2013 stabilizzati i postumi dell' infortunio, il sig. O.XXXXX si sottoponeva ad apposita perizia medico legale presso il professionista Dr.…...
…ozzeria "da T.XX"di proprietà del Sig. P.XXXXXXXXX, e quindi il danno da inabilità temporanea al lavoro e da perdita della capacità lavorativa specifica; - e si insiste inoltre nella richiesta di sent…...
